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Desenvolvimento de Carreira

Por que tão poucos diretores de pessoas viram CEOs — mesmo enxergando tudo?

Desafios para os Diretores de Pessoas Alcançarem o Topo É comum que as empresas afirmem priorizar o desenvolvimento de seus colaboradores e invistam em cultura organizacional, criando um ambiente de trabalho motivador e inspirador. No entanto, quando se trata de ocupar o cargo de CEO, os diretores de pessoas, que são especialistas em gestão de […]

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Do call center a uma consultoria que gerencia R$ 1 bi em faturamento de escritórios jurídicos

Uma História de Sucesso: De Call Center a Consultoria de Escritórios Jurídicos A história de Beatriz Machnick é um exemplo inspirador de como a determinação e o trabalho árduo podem levar ao sucesso. Ela começou sua carreira em um call center, onde enfrentava desafios diários, incluindo uma rotina exaustiva de cinco ônibus por dia para

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Estas são as habilidades mais importantes para a carreira, diz pesquisa

As Habilidades Mais Importantes para a Carreira À medida que as tecnologias avançadas, como a IA generativa, remodelam o local de trabalho, é fácil supor que buscar maior competência técnica seja a chave para uma carreira longa e lucrativa. No entanto, de acordo com uma nova pesquisa, habilidades fundamentais — como colaboração, pensamento matemático e

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Melhore o seu perfil: comandos para brilhar no LinkedIn e no currículo

Importância de um Bom Posicionamento Profissional Ter um bom posicionamento profissional é fundamental para abrir portas importantes na carreira. Isso inclui não apenas o seu perfil no LinkedIn, mas também o seu portfólio e apresentações pessoais. A forma como você descreve suas experiências, resultados e competências influencia diretamente a percepção de recrutadores, parceiros e clientes.

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Metade dos trabalhadores abandona emprego sem aviso por vingança, diz estudo

Demissão por Vingança: Um Sinal de Alerta para Empregadores Um estudo recente da plataforma de empregos Monster revelou que quase metade dos trabalhadores nos EUA já abandonou seu emprego sem aviso prévio ou carta de demissão, um fenômeno conhecido como “demissão por vingança”. Isso não se limita a jovens recém-contratados, pois a maioria dos que

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Plataforma lança curso intensivo para profissionais em tecnologia no ES

Plataforma lança curso intensivo para profissionais em tecnologia no ES A Inbazz está promovendo a primeira edição do ZZone Bootcamp, um programa gratuito que oferece uma imersão prática de 48 horas para quem deseja iniciar ou avançar na área de tecnologia. O evento acontecerá nos dias 6 e 7 de dezembro, em Vitória-ES. O programa

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‘Hoje uso o ChatGPT com propriedade’: MBA em IA abre portas para executivo do setor ferroviário

Um Novo Capítulo na Carreira de Rodrigo Sartoratto de Alencar Rodrigo Sartoratto de Alencar, um engenheiro eletricista com 27 anos de experiência na Companhia Paulista de Trens Metropolitanos (CPTM), decidiu dar um novo rumo à sua carreira. Após atuar em diversas áreas, como operação, manutenção, planejamento e gestão de projetos, ele buscou expandir suas habilidades

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Caixa abre 50 mil vagas para curso grátis em IA com foco em finanças e negócios

Caixa Lança Bootcamp de Inteligência Artificial com 50 Mil Vagas A Caixa, em parceria com a DIO, lançou o Bootcamp Caixa – Inteligência Artificial na Prática, um programa gratuito e 100% online que oferece 50 mil vagas para quem deseja aprender a aplicar a Inteligência Artificial (IA) no dia a dia. O bootcamp foi desenvolvido

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Veja como o Sicredi se tornou a melhor empresa para se trabalhar no Brasil

Um Sucesso Cooperativo: O Sicredi O Sicredi é um exemplo de sucesso no setor financeiro brasileiro, destacando-se como uma das melhores empresas para se trabalhar no país. Com uma história de 14 anos, Djenifer Luana Braun, gerente de agência do Sicredi Presidente Lucena (RS), é um exemplo vivo da dedicação e entusiasmo que permeiam a

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Quer um aumento? Como Elon Musk pode te ensinar a negociar salário

Quer um aumento? Como Elon Musk pode te ensinar a negociar salário O pacote de remuneração de US$ 1 trilhão aprovado pelos acionistas da Tesla pode parecer distante da realidade da maioria dos trabalhadores, mas especialistas em carreira afirmam que a estratégia de Elon Musk oferece lições práticas sobre como negociar o salário. A principal

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