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Benefícios Corporativos

Planos odontológicos crescem quase três vezes mais que planos de saúde, mostra estudo

Planos Odontológicos em Alta Os planos exclusivamente odontológicos estão ganhando espaço no Brasil a um ritmo superior ao dos planos médico-hospitalares. De acordo com a Nota de Acompanhamento de Beneficiários (NAB nº 119) do Instituto de Estudos de Saúde Suplementar (IESS), em maio de 2026, o segmento alcançou 36,2 milhões de beneficiários, uma alta de […]

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77% dos profissionais querem mudanças em benefícios corporativos, diz estudo

Estudo Revela Desejo de Mudanças nos Benefícios Corporativos Um estudo recente realizado pela Robert Half, uma empresa especializada em recursos humanos, revelou que 77% dos profissionais desejam mudanças nos programas de benefícios oferecidos pelas empresas. Essa demanda não é nova, pois em 2023, 74% dos respondentes já defendiam alterações nos benefícios corporativos. Esses dados fazem

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Mais de um treino por dia? TotalPass vai liberar check-ins extras para ter nova fonte de receita

Uma Nova Abordagem para o Setor de Benefícios Corporativos A TotalPass, plataforma de benefícios corporativos da rede de academias Smart Fit, está prestes a revolucionar o setor com uma mudança significativa. Em vez de seguir a lógica tradicional de um único check-in diário por usuário, a plataforma vai começar a vender check-ins extras no mesmo

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Caju avança no mercado de benefícios após nova regra do PAT

Novas Oportunidades no Mercado de Benefícios O mercado de benefícios corporativos está passando por uma fase de grande competitividade, impulsionada pelas recentes mudanças no Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT). Essas alterações têm impactado diretamente a forma como empresas e estabelecimentos operam no setor, abrindo caminho para novos players e estratégias inovadoras. Uma das empresas

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Após mudança nas regras, startup gaúcha avança em mercado bilionário dos benefícios corporativos

Mudanças no Mercado de Benefícios Corporativos O mercado de benefícios corporativos no Brasil está passando por uma transformação significativa. Com a implementação de novas regras, as barreiras comerciais foram reduzidas, aumentando a competição entre as empresas que operam nesse setor. Essa mudança está direcionando o foco para a qualidade do produto, a inovação tecnológica e

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Nova era, novo CEO, novas metas: os planos da Swile no Brasil para este ano

Nova Era para a Swile no Brasil A empresa francesa de benefícios corporativos Swile está iniciando uma nova fase em sua operação no Brasil. Após alcançar a marca de 1 milhão de usuários no país e atingir rentabilidade em menos de cinco anos de atuação, a companhia está se preparando para expandir sua presença no

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O programa gratuito do Google para funcionários que esconde uma poderosa estratégia de negócios

O Programa de Alimentação do Google: Mais do que um Benefício Corporativo O programa de alimentação gratuito do Google para seus funcionários é frequentemente visto como um benefício corporativo de luxo. No entanto, para a empresa, ele representa muito mais do que isso. Trata-se de uma estratégia cuidadosamente planejada para fomentar a cultura, a eficiência

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Com novo PAT, empresa de benefícios quadruplica e mira R$ 1 bi

Expansão Exponencial: Ecx Pay Quadruplica Volume de Transações A Ecx Pay, uma fintech especializada em benefícios corporativos do grupo mineiro Ecx Card, alcançou um marco impressionante em 2025. A empresa quadruplicou seu tamanho em relação ao ano anterior, fechando o ano com um volume total transacionado (TPV) de mais de R$ 500 milhões. Isso representa

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TotalPass lança maior campanha de 2026 e mira consumidor final

Lançamento da Campanha “Não aceite nada menos que o Total” da TotalPass A TotalPass acaba de lançar sua principal campanha de 2026, intitulada “Não aceite nada menos que o Total”, em uma estratégia que visa conectar comunicação, posicionamento e estratégia de produto de forma inovadora. Essa campanha, criada pela agência Milà, representa um importante reposicionamento

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Além do VR: essa empresa paga parte de uma viagem para funcionários estudarem línguas em outro país

Benefícios Corporativos Inovadores Quando se fala em benefícios corporativos, geralmente pensamos em plano médico, odontológico, refeição e transporte. Esses são os benefícios que resolvem o dia a dia dos funcionários, permitindo que eles cheguem ao trabalho, almoçem e tenham acesso a cuidados médicos quando necessário. No entanto, existem empresas que estão indo além desses benefícios

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