Os 5 Cargos Mais Procurados e Bem Pagos em Tecnologia no Brasil em 2025
O mercado de tecnologia brasileiro enfrenta um paradoxo, com demissões pontuais ocorrendo ao mesmo tempo em que há um déficit significativo de profissionais de Tecnologia da Informação (TI) altamente especializados. Estudos apontam que o país pode ter um gap de centenas de milhares de vagas até 2026.
As empresas estão investindo pesado em três pilares: dados, inteligência artificial e segurança, o que pressiona os salários e cria “zonas críticas” onde o talento é escasso. Com base na demanda, valorização salarial e relevância estratégica para os negócios, destacamos as cinco carreiras mais críticas do momento:
- Engenheiro/Arquiteto de Dados (Data Engineer / Architect): responsável por projetar e manter a infraestrutura de dados, garantindo a qualidade e a governança dos dados. Faixa salarial: R$ 12 mil a mais de R$ 30 mil.
- Engenheiro/Especialista em IA & Machine Learning (ML Engineer / MLOps): cria pipelines MLOps, treina modelos e otimiza a inferência em ambientes de Cloud ou Edge. Faixa salarial: R$ 15 mil a mais de R$ 35 mil.
- Especialista/Engenheiro de Cibersegurança (Security Engineer / InfoSec): responde a incidentes, analisa vulnerabilidades e realiza hardening de infraestrutura. Faixa salarial: R$ 12 mil a mais de R$ 30 mil.
- Engenheiro de Cloud / DevOps / SRE: projeta e automatiza infraestrutura como código, cria pipelines CI/CD e implementa observabilidade. Faixa salarial: R$ 12 mil a mais de R$ 28 mil.
- Desenvolvedor Back-end / Full-Stack Sênior (Sistemas Distribuídos): projeta APIs, microserviços e integrações complexas, escrevendo testes automatizados. Faixa salarial: R$ 8 mil a mais de R$ 20 mil.
Essas carreiras são fundamentais para o sucesso dos negócios, e as empresas estão dispostas a pagar salários competitivos para atrair e reter talentos. Se você está procurando por uma carreira em tecnologia, essas opções podem ser uma boa escolha.
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